求める人物像
こんな方はぜひご応募ください
在宅医療を学び
ソーシャルワーカーとして成長したい
患者さんの悩みや不安に
寄り添いたい
ブランクがあるので
丁寧に育成してくれる職場がいい
ワークライフバランスを
大事にしたい
地域連携に興味がある
当院で働く魅力
ライフスタイルに合わせた
働き方を選択できます
有給休暇が取得しやすい環境です
患者さんの病状に応じて急を要する場合もありますが、基本的にご自身のペースで業務を組み立て、調整することができますので、例えば長期休暇など、リフレッシュのためのお休みも取りやすいです。
未経験やブランクがあっても
安心の教育制度
独り立ちできるまで業務マニュアルに基づき、先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。入職後は1ヶ月、3ヶ月に定期面談を実施して、課題や悩みを都度解消するほか、院内研修も充実していますので、早く仕事を覚えて活躍できる環境が整っています。
通勤しやすい立地です
当院は世田谷区にあり、最寄りは京王線「千歳烏山駅」です。都心へのアクセスがよく、特急も停まります。
キャリアビジョン
仕事内容
訪問診療についての
相談対応と受け入れ
患者さんご本人やご家族、担当ケアマネジャー、または入院先の病院MSWからのお問い合わせや要望に応じて、訪問診療導入までの受け入れ業務を行います。患家や入居施設に赴き、訪問診療のご説明や病状等のヒアリングを行い、ご理解をいただいたうえで契約作業を行います。初診に向け、必要な医療情報を収集したり、社会的な課題があれば関係機関等と連携したりして、在宅医療へのスムーズな移行をサポートします。実際に訪問診療の初診に立ち会うこともあります。
患者さんの不安や悩みに寄り添う
訪問診療を開始するにあたり、患者さんやご家族が最初に接するのが社会福祉士です。病状以外にも、経済的、社会的な相談など必要な介護、福祉サービスへつながるための支援を実施します。
医療や介護のかけ橋として
初めて自宅に医師を迎える時など、患者さんやご家族が不安に感じる場合は、初診に同席して、診療チームと患者さんをつなぐ役割を果たします。また、入院を経て在宅医療に移行する際に、病院が開催する退院前カンファレンスに参加したり、ケアマネジャーが主催するサービス担当者会議に参加したりして、地域の医療、介護資源と連携します。
インタビュー
Voice.1

年代:20代女性社会福祉士
転職先にちとせクリニックを選んだ理由は?
前職は障害者施設に勤務していました。その人らしく生きるためのサポートをすることにやりがいを感じていましたが、自身の体調不良で転職を考えた際、社会福祉士の資格を生かして今度は地域をフィールドに活動したいと考えたところ、在宅医療という分野に出会いました。ちとせクリニックには内科以外の診療科目もあり、また、法人内には歯科や居宅介護支援事業所、訪問リハビリなどもあって、幅広く地域に貢献しているところに魅力を感じ、入職を決意しました。
実際に入職してみて印象はいかがですか?
最初に患者さんとお会いするのがソーシャルワーカーです。お気持ちや必要な配慮事項などを事前に診療チームと共有することで、スムーズに診療が提供でき、患者さんやご家族から「安心した」とお言葉を頂けた時には、やってよかったなと思います。
ちとせクリニックで働く魅力とは?
金井院長の方針で、職種に関係なくクリニック内の勉強会に参加でき、希望すれば外部セミナーへの参加や資格取得の支援もしてくれるので、学びを深められる場面が多いです。あとは患者さんのお宅の可愛いワンちゃん猫ちゃんと触れ合えるのは、動物好きな方には魅力だと思います。
今後の抱負を聞かせてください
地域で生活される患者さんの力になるためには、私自身まだまだ知識不足だと感じます。医療の知識はもちろん、高齢、障害、権利擁護、小児等、より幅広い分野の知識、対人援助技術を磨き、地域に貢献していきたいです。
一日の流れ
| 9:00 | 始業 |
朝礼で夜間・休日の患者申し送りや新規患者・連絡事項の共有 必要に応じ診療スタッフと簡易カンファレンスを実施 |
|---|---|---|
| 9:15 | 午前の活動 がスタート |
患者さんのご自宅や入居施設に伺い、訪問診療のご説明や、病状、療養環境についてのヒアリング(実調)を実施 納得いただけたら契約へ。 |
| 12:30前後 | 帰院 | お昼休憩 |
| 13:30前後 | 午後の活動 がスタート |
午前同様に患家や施設へ(実調、契約の他に、病院での退院前カンファレンスや患家でのサービス担当者会議に参加、また、初診に同行する場合も)。 (※その日のスケジュール次第となり午前、午後共に必ず外出するという訳ではありません) |
| 17:00前後 | 帰院 | 記録をまとめたり等の事務作業 |
| 18:00 | 勤務終了 |
採用までの流れ
応募
書類選考
一次面接
二次面接
内定
よくあるご質問
訪問診療初心者ですが大丈夫ですか?
入職日オリエンテーションでは、まず、法人とクリニックについてのガイダンスと、健康保険制度および介護保険制度の講義を受けていただきます。それから実際に訪問診療に同行して現場を知ることはもちろん、先輩MSWに帯同して実調・契約の方法を学んでいただきます。業務マニュアルを確認しながら、個々の成長スピードに応じてOJTを進めますので、初めての方も安心です。
患者さんの支援に迷った時はどうすればいいですか?
クリニック内には同じ職種のスタッフが複数名在籍しており、日常的にカンファレンスを行っていますので、困ったことや悩んだ時は、いつでも相談できる環境があります。
仕事内容について事前に見学することはできますか?
院内をご案内しながら、当院のソーシャルワークについて先輩MSWがご説明します。
募集要項
| 勤務形態 | 常勤 |
|---|---|
| 応募資格 |
【必須スキル】 ①社会福祉士の資格をお持ちの方 ②都内(主に住宅街)で安全に運転ができる方(AT限定可) ※カーナビあり ※必要に応じて普通自動車(AT車)を運転 【経験あれば歓迎】 ・医療、介護業界での実務経験者(職種・年数不問)の方 ・ホスピタリティのある方 ・自ら目標を持ち行動できる方 |
| 業務内容 |
・病院MSWやケアマネジャーと調整し、訪問診療の受け入れ調整 ・患家(入所施設)に赴き、ヒアリングと訪問診療についての説明、契約 ・医療費等に関する相談対応や、介護保険、社会福祉制度活用のための支援 ・法人内他事業所との連携業務 ・医療機関や居宅介護支援事業所等、連携先への渉外業務 ・地域連携のためのデータベース構築のサポート ・在宅医療推進のための地域活動や広報活動 ・診療実績等データ作成およびその他の事務作業 |
| 給与(月給制) |
月給: 235,000円~320,000円 [経験者]月給:260,000円~320,000円 [未経験者]月給:235,000円~260,000円 ※残業手当(1分単位で計上します) ※賃金締切日:毎月末日〆翌月25日払い 【賞与】年2回(6月、12月) ※実績により支給、年合計2ヶ月分 【昇給】年1回(10月) ※査定により評価・実行 |
| 勤務時間 |
9:00~18:00(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※所定労働時間:週40時間 |
| 休日休暇 |
・日、祝、他シフトによる休日 ・夏季休暇(3日) ・GW ・年末年始(5日) ・慶弔休暇、特別休暇、永年勤続褒賞制度特別有給休暇(5日) ・産前・産後・育児・介護休暇(取得実績あり) ・有給休暇 ※法定付与(初年度10日付与) |
| 勤務地 | 〒157-0062 東京都世田谷区南烏山4-9-14 南烏山ビル2F |
| 福利厚生 |
・交通費:あり(上限なし:実費) ・定年制度:65歳 ・試用期間3ヶ月(同条件) ・企業型確定拠出年金(401k) ・勉強会開催 ・予防接種(インフルエンザ、B型肝炎、新型コロナ) ・健康診断 ・永年勤続褒賞制度 ・ご家族の健康に対するサポートあり |
| 各種保険 | 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金 |
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